12月27日午前、市労働総連合は2022年の労働者、従業員、労働連合活動の動きを確認し、2023年のタスクを展開し、エミュレーション契約を締結するための会議を開催しました。ベトナム労働総同盟のファン・ヴァン・アン(Phan Van Anh)副会長、市党委員会常務委員、市党委員会大衆動員委員会主任のレー・チ・ヴ(Le Tri Vu)氏が出席しました。
ハイフォン市党委員会とベトナム労働総同盟の指導と指示に従い、2022年、市労働連合は年間テーマを具体化し、連合員や従業員の人権を守る権利代表機能をよく実行することに焦点を当てました。方向の仕事を改修し、労働連合幹部の質を向上させることに重点を置いています。草の根を中心に、多くの実践的な活動を労働連合レベルにタイムリーに展開しています。積極的かつ柔軟にモデルを転換し、宣伝活動を組織・実施し、COVID-19の流行状況に合わせて連合員・従業員をケアし、多くの有意義なプログラムを実施しています......
会議において、ファン・ヴァン・アン氏はハイフォン市の従業員と労働連合が2022年に達成した結果と成果を高く評価しました。彼は、2023 年に市の労働総連合が、2023 年から 2028 年までの第 13 回ベトナム労働連合大会に向けて、すべてのレベルでの労働連合大会とハイフォン市の第 15 回労働連合大会の組織化を成功させ、草の根民主主義規制の実施における労働連合の役割を促進し、情報技術の適用を促進し、労働連合組織および活動におけるデジタル変革を実施する必要があると提案しました。
会議では、市労働総連合傘下の4つのエミュレーションブロックの代表者がエミュレーション内容を承認し、2023年にエミュレーション契約を締結しました。この日、ベトナム労働総連合は、2022年の優良労働者のエミュレーションと強い労働連合の構築の運動で優れた成果を上げたとして、ハイフォン市労働総連合にエミュレーション旗を贈呈しました。/.